Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| Longitud fija campo de control |
03239nad a2200385 i 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Identificador del número de control |
CO-SiCUC |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| Fecha y hora de la última transacción |
20240608105425.0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Campo fijo de descripción física |
cr |||||||a|a| |
| 008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
|---|
| Códigos de información de longitud fija |
210819b2019 ck a|||f |||| 00| 0 spa d |
| 035 ## - NÚMERO DE CONTROL DEL SISTEMA |
|---|
| Número de control del sistema |
(CO-SiCUC) |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador de origen |
CO-SiCUC |
| Lengua de catalogación |
spa |
| Centro transcriptor |
CO-SiCUC |
| Normas de descripción |
rda |
| 041 ## - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de lengua original |
spa |
| 043 ## - CÓDIGO DE ÁREA GEOGRÁFICA |
|---|
| Código de área geográfica |
s-ck--- |
| 090 ## - CAMPOS LOCALES |
|---|
| Signatura local (OCLC) ; Signatura sin dividir, número de libro, CALL (RLIN) |
AD-07624 2019 |
| 100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Álzate Parra, Wilfredy |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
43024 |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
|---|
| Título |
Diseño de estrategias para la resolución de conflictos laborales en la Clínica de Cirugía Ocular en el municipio de Villavicencio – Meta / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Wilfredy Álzate Parra, Diego Eliceo Agudelo Agudelo y Diana Rojas González ; director, José Francisco Restrepo.<br/> |
| 264 #0 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN , DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT |
|---|
| Lugar de producción, publicación, distribución, fabricación |
Villavicencio : |
| Nombre del productor, editor, distribuidor, fabricante |
Corporación Universitaria del Caribe - CECAR, |
| Fecha de de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
2019. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
Un CD-Rom (1.407KB) : |
| -- |
50 páginas ; |
| Otras características físicas |
ilustraciones, cuadros ; |
| Dimensiones |
12 cm |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
|---|
| Fuente |
rdacontent |
| Término de tipo de contenido |
texto |
| Código de tipo de contenido |
txt |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO |
|---|
| Fuente |
rdamedia |
| Nombre del tipo de medio |
computadora |
| Código del tipo de medio |
c |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE |
|---|
| Fuente |
rdacarrier |
| Nombre del tipo de soporte |
recursos en linea |
| Código del tipo de soporte |
cr |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
|---|
| Nota de tesis |
Trabajo de grado |
| Tipo de título |
(Administrador de Empresas) -- |
| Nombre de la institución que otorga el título |
Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Villavicencio, 2019. |
| 520 3# - NOTA DE SUMARIO |
|---|
| Sumario, etc, |
El Diseño de estrategias para la resolución de conflictos laborales en la Clínica de Cirugía Ocular <br/>en el municipio de Villavicencio – Meta, permitió encontrar dimensiones de cooperativismo y <br/>asertividad que están presentes al interior de las organizaciones, para el caso particular la Clínica <br/>de Cirugía en el cual se llevó a cabo la aplicación del cuestionario de Thomas y Kilman (1981), <br/>el cual busca identificar los estilos de manejo de conflicto, además de describir los <br/>comportamientos que pueden reaccionar a las diferencias. Allí se logró identificar que en su <br/>mayoría se evidencian practicas asertivas en el desarrollo de sus funciones, los cuales trascienden <br/>en un manejo de cooperación al interior de la organización, lo que deja entrever que el <br/>compromiso de la persona frente a la organización es relativamente significativo, dejando de <br/>lado los intereses personales para alcanzar los objetivos en los que se trabaja en equipo. Otro <br/>aspecto a destacar en la clínica, tiene que ver con la necesidad de desarrollar modelos de trabajo <br/>que admitan un plan de acción centrado en la elaboración de actividades que dinamicen el <br/>trabajo en equipo, donde la satisfacción del personal sea un aspecto fundamental para la <br/>gerencia. Ahora bien, en la clínica se evidencia que el personal tiende a manejar el estilo <br/>compromiso en el cual tratan de proteger su cargo y de esta manera, optan por no entrar en <br/>confrontaciones, situación que hace más difícil el manejo de las relaciones personales. |
| Fuente proveedora |
El trabajo. |
| 590 ## - NOTAS LOCALES |
|---|
| Nota local |
Administración de Empresas |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
|---|
| Nota general |
. |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Diseño. |
| 9 (RLIN) |
1000 |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Tesis y disertaciones académicas. |
| 9 (RLIN) |
43476 |
| 653 04 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Clínica ocular. |
| 653 04 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Estrategias. |
| 653 04 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Resolución de conflictos. |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Agudelo Agudelo, Diego Eliceo |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
43025 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Rojas González, Diana |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
43026 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
dir |
| Nombre de persona |
Restrepo, José Francisco |
| Término indicativo de función |
director |
| 9 (RLIN) |
43027 |
| 942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
|---|
| Fuente de clasificaión o esquema |
Signatura Local |
| Koha [por defecto] tipo de |
Trabajos de Grado |
