000 | 02360nam a2200349 i 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c33313 _d33314 |
||
001 | 33313 | ||
003 | CO-SiCUC | ||
005 | 20191216163357.0 | ||
008 | 191115b2018 ck a fr 000 0 spa d | ||
020 | _a9789587716627 | ||
035 | _a(CO-SiCUC) 33313 | ||
040 |
_aCO-SiCUC _bspa _cCO-SiCUC _erda |
||
041 | 0 | _aspa | |
043 | _as-ck--- | ||
082 | 0 | 4 |
_a658.3 _bA674 _222 |
100 | 1 |
_aArciniegas Ortiz, Jaime Alfonso _4aut _eautor _937880 |
|
245 | 1 | 0 |
_aGestión del recurso humano en las organizaciones / _bJaime Alfonso Arciniegas Ortiz. |
250 | _a1a. edición. | ||
264 | 1 |
_aBogotá : _bEco ediciones, _c2018. |
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300 |
_axviii, 158 páginas : _bilustraciones, cuadros ; _c24 cm |
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336 |
_2rdacontent _atexto _btxt |
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337 |
_2rdamedia _asin mediación _bn |
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338 |
_2rdacarrier _avolumen _bnc |
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490 | 0 | _aCiencias empresariales. Administración | |
504 | _aIncluye referencias bibliográficas: páginas 154-158. | ||
505 | 0 | _aCapítulo 1: Conceptos básicos de la gestión del recurso humano.-- Capítulo 2: Influencia ambientales externas. -- Capítulo 3: Influencias organizacionales internas. -- Capítulo 4: Proceso para integrar a las personas. -- Capítulo 5: Proceso para organizar a las personas. -- Capítulo 6: Proceso para remunerar a las personas. -- Capítulo 7: Proceso para desarrollar a las personas. -- Capítulo 8: Proceso para retener a las personas. -- Capítulo 9: Proceso para auditar a las personas. | |
520 | 3 |
_aLa dirección del recurso humano es fundamental en la administración de empresas, pues cualquier cambio, por insignificante que parezca, en los procesos, hábitos o tareas puede implicar una enorme variación en el bienestar del personal y la productividad empresarial.
La obra aborda los conceptos y procedimientos que intervienen en el manejo del talento humano en las organizaciones, partiendo de la planeación, organización, dirección, coordinación y control del personal, teniendo en cuenta las normas instituidas por los organismos internacionales.
El libro va dirigido a estudiantes y profesionales de economía, administración empresarial y áreas afines, y a inversionistas, gerentes y responsables del área de recursos humanos. _cEl texto. |
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590 | _aAdministración de Empresas | ||
650 | 0 | 4 |
_aOrganización. _9303 |
650 | 0 | 4 |
_aRecursos humanos. _937881 |
942 |
_2ddc _cBK |