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100 1 _4aut
_aOrtega Salgado, Yesileena
_eautora
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245 1 0 _aMejoramiento en las relaciones interpersonales como estrategia para lograr un adecuado ambiente laboral /
_cYesileena Ortega Salgado ; directora, María Alexandra Gutiérrez Calderón.
264 1 _aSincelejo :
_bCorporación Universitaria del Caribe - CECAR,
_c2020.
300 _aUn CD Rom (1.5 MB) :
_a24 páginas ;
_c12 cm
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_aPDF
502 _aTrabajo de grado
_b(Psicóloga) --
_cCorporación Universitaria del Caribe. Facultad de Humanidades y Educación. Programa de Psicología. Sincelejo, 2020.
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520 _aEl presente escrito, es el resultado del desarrollo de las pasantías como opción de grado las cuales estuvieron encaminadas al mejoramiento de las relaciones interpersonales como estrategia para lograr un adecuado ambiente laboral y una buena salud mental dentro de la empresa VP GLOBAL. Durante la ejecución de las pasantías se pudo analizar los elementos constitutivos de un ambiente laboral sano dentro de dicha empresa (Y dentro de cualquier otra que lo necesite) mostrando de esta manera las dificultades que se presentan al no contar con un buen ambiente laboral entre compañeros y las afectaciones que esta puede traer en la salud mental del ser humano y los problemas a nivel empresarial. Teniendo presente lo anterior se implementó y desarrollo un plan de acciones de mejora respecto a los factores que afectan las buenas relaciones interpersonales, la productividad y la motivación entre los colaboradores, además de establecer las dinámicas organizacionales que permitieras elevar los niveles de motivación y sentido de pertenecía en los empleados y su compromiso con la su salud mental. Para concluir, se exponen algunas recomendaciones, actividades y tips, con el fin de mejorar y fortalecer el clima laboral, las relaciones, la salud mental y física, las expectativas laborales y la productividad empresarial en la actualidad.
_cEl trabajo.
590 _aPsicología
653 7 _aPalabra en minúscula.
700 _4dir
_aGutiérrez Calderón, María Alexandra
_edirectora
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942 _2Signatura Local
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